karrierehåndtering

Hvem har det godt med en gratis arbejdsplan?

Hvem har det godt med en gratis arbejdsplan?

Video: DYB RO Meditation - Den dybeste søvn 2024, Kan

Video: DYB RO Meditation - Den dybeste søvn 2024, Kan
Anonim

På grund af personlige egenskaber, livsstil eller familieforhold er ikke enhver af os velegnet til et fuldtidsjobskifte eller fuldtidsjob. Mange mennesker foretrækker en gratis arbejdsplan, som giver dem mulighed for at bruge så meget tid på opgaver, som vi har i denne bestemte periode.

Den ideelle form for beskæftigelse for sådanne mennesker er selvstændig erhvervsvirksomhed eller freelance. Men ud over det faktum, at der i dette tilfælde er en gratis arbejdsplan, der først og fremmest afhænger af ordrer og kunder, falder alle andre bekymringer i forbindelse med søgen efter kontrakter, udviklingen af ​​efterspørgslen efter vores tjenester, reklame, bankudbetalinger og gæld på skuldrene.

Repræsentanter for kreative erhverv - oversættere, fotografer, journalister, musikere - kan ikke altid være succesrige ledere.

Derfor ville det være meget mere praktisk for dem at have en form for beskæftigelse, der ville sikre en gratis arbejdsplan med samtidige sociale garantier og en vis stabilitet. Vi hører dog i stigende grad om nedskæringer i personale, der ikke er ansatte. Det er ikke altid en fordel for arbejdsgivere at sørge for konstant indlæsning og ordrer fra de samme ansatte. Flere og flere mennesker er ude af arbejde, og konkurrencen inden for disse erhvervstyper er meget stærk.

En gratis arbejdsplan betyder, at der i dag er mange ordrer i morgen - en tvungen nedetid. I overmorgen kan chefredaktøren eller chefen nægte vores tjenester helt. Hvis vores aktivitet er forbundet med andre virksomheder eller virksomheder med søgningen efter kunder og købere, falder hovedaktiviteten stadig på arbejdstid. Ikke alle er psykologisk behagelige i rollen som en ulv, hvis ben fødes. Og selvom fordelene ved erhverv, der forudsætter en gratis arbejdsplan, kan opveje ulemperne, viser det sig ofte, at denne frihed er imaginær. En eller anden måde er vi afhængige af andre mennesker og af deres planer.

I dag er det ikke ualmindeligt at finde beskæftigelse i flere virksomheder på én gang. Repræsentanter for budgetprojekter er på udkig efter alle mulige måder at tjene ekstra penge på. Unge mødre og studerende forsøger at finde indkomstkilder, der giver mulighed for at kombinere hjemmepleje eller studere med arbejdsopgaver. Men denne type beskæftigelse er ikke velegnet til alle.

For eksempel at arbejde som kurer: en gratis tidsplan her afhænger af, hvornår og hvornår korrespondance eller varer skal leveres til modtageren. Hvis hovedmodtagerne er firmaer, bestemmes den daglige rutine af deres behov og tilstand. Men levering af varer eller korrespondance til enkeltpersoner foregår ofte om aftenen, når folk vender hjem efter en arbejdsdag. I dette tilfælde kan du ikke undvære din egen bil. Derudover er der visse standarder for leveringshastigheder, som kureren skal overholde.

Det er ikke let for unge mennesker, der er knyttet til deres studier og er afhængige af klasseskemaer for at finde arbejde. En gratis tidsplan er ofte den vigtigste betingelse, som virksomhederne ikke altid er enige om. Og selv om der er mange muligheder for hjemmebaseret og deltidsbeskæftigelse, er der ingen universelle forhold.