Video: #Dropshipping #SEO Business Online uden reklame med 0 udgifter. 2024, Juli
CV er et visitkort, ansøgerens "ansigt" til enhver position. Det skal gøre arbejdsgiveren bekendt med specialistens maksimale faglige færdigheder og egenskaber, ikke medføre misforståelse og yderligere spørgsmål og også skille sig ud fra resten af cv.
CV til arbejde med en psykolog: en prøve
Der er ingen strenge krav til kompilering af en CV, men alligevel vil overdreven kreativitet heller ikke være på plads. Følgende psykologers CV kan suppleres med punkter, der synes at være nødvendige for dig. Det vigtigste er, at de er direkte relateret til den ledige stilling.
Så de vigtigste punkter:
- Udfyld overskriften på arket: F. I. O., fødselsdato, ægteskabelig status, kontaktoplysninger: adresse, mobiltelefon, e-mail. Glem ikke forretningsfotos af høj kvalitet.
- Skriv klart dit mål: at få stillingen som en virksomhedspsykolog, en skolepsykolog, en specialist i en redningstjeneste, en medarbejder i et krisecenter osv. Resuméet af en psykolog, hvis eksempler er præsenteret i artiklen, bør ikke indeholde vage formuleringer.
- Gør din arbejdsgiver bekendt med din arbejdserfaring. Hold listen i orden fra sidst til tidligere. Angiv ansættelsesperioden, organisationens fulde navn, dens placering (hvis du arbejdede i en anden by), din position. Enhver prøveoptagelse af en psykolog vil indeholde klart definerede jobbeskrivelser.
- Den næste artikel er uddannelse. I starten af listen skal du nævne den højere, så, hvis der er, den sekundære, i slutningen - yderligere, såvel som kurser, træninger. Glem ikke at angive også tidsperioden for uddannelse, institutionens navn, fakultet, specialitet samt navnene på alle kurser.
- Angiv de faglige færdigheder, der adskiller dig, samt yderligere oplysninger, der taler til din fordel: kendskab til engelsk, et antal kontorprogrammer. Husk at nævne her om dine videnskabelige aktiviteter og relaterede resultater.
- Personlige kvaliteter. Liste over alle dine menneskelige egenskaber, der vil være nyttige i en fremtidig position.
Resuméet af psykologen, hvis prøve kan hjælpe dig med at samle, vil også blive suppleret med følgebrev og anbefalingsbrev. For nogle arbejdsgivere er deres tilgængelighed en afgørende faktor.
Anbefalinger til psykologer med erfaring
Dit vigtigste "trick" er en uvurderlig oplevelse. Forsøg derfor at gøre arbejdsgiveren bekendt med så meget som muligt og på samme tid kort. En prøveoptagelse af en psykolog bør tage disse punkter i betragtning:
- Når du angiver ansvarsområder på et tidligere job, skal du fokusere på dem, der er tæt i fremtiden. For eksempel for en psykologlærer: udvikling og gennemførelse af uddannelseskurser til bekæmpelse af frygt for børn, forberedelse af psykologiske portrætter af børn, klasser om tilpasning af grundskolebørn, udvikling og gennemførelse af psykologiske prøver til opdagelse af vold i hjemmet osv.
- Men for en virksomhedspsykolog vil en liste med helt forskellige opgaver være praktisk: strukturerede interviews med ansøgere, udvikling og gennemførelse af test for at bestemme holdets psykologiske klima, udvikling af programmer, der modvirker personalets omsætning, og den psykologiske støtte fra nye medarbejdere.
Både praksis og teori
Når du fortæller faglige færdigheder, skal du være opmærksom på din nære bekendtskab med teorien:
- kendskab til principperne i psykoanalyse;
- besiddelse af bestemte metoder eller udvikling af deres egne;
- færdigheder i udvikling, gennemførelse og analyse af visse test;
- deltagelse i faglige konferencer, runde borde;
- publikationer i videnskabelige tidsskrifter.
Psykolog CV: Et mønster uden erfaring
For at arbejdsgiveren skal være opmærksom på dit CV, skal du huske at overveje disse punkter:
- Indstil reallønnen for en novisespecialist.
- Efterlad ikke en tom søjle “Erfaring”: skriv detaljeret ned alle dine opgaver, der udføres i uddannelsesmæssig og industriel praksis på universitetet. Det ville være dejligt at vedlægge et anbefalingsbrev fra din vejleder.
- Hold kontakten - i sjældne tilfælde vil rekruttereren ringe tilbage til en novisespecialist.
- Glem ikke billedet - det skal være i sig selv, give indtryk af en seriøs, ansvarlig person.
- En prøveoptagelse af en psykolog viser, at kolonnen "Professionelle færdigheder" skal inkluderes i dokumentet. Indtast her emner, praksis, nøglepunkter i din forskning på universitetet, men kun de, der er relateret til den ledige stilling.
- For dig er afsnittet "Personlige egenskaber" meget vigtigt. Fyld den med attraktiv, men relevant information: selvkontrol, følsomhed, lydhørhed, opmærksomhed, holdning osv.
- Hvis CV'en er kort, må du ikke overbelaste den med unødvendige oplysninger - det vil ikke give vægt.
En prøveoptagelse af en psykolog er bare et eksempel på en plan. Opret din originale ejendommelige version, og glem ikke de generelle anbefalinger, fordi det netop er sådan genoptager, der "fanger" arbejdsgiveren.
